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Título

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Director de Asuntos Legislativos

Descripción

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Estamos buscando un Director de Asuntos Legislativos altamente motivado y experimentado para unirse a nuestro equipo. En este rol, serás responsable de desarrollar e implementar estrategias legislativas que apoyen los objetivos de nuestra organización. Trabajarás en estrecha colaboración con líderes gubernamentales, agencias reguladoras y otras partes interesadas clave para influir en la política pública y garantizar que nuestras prioridades estén representadas de manera efectiva. El candidato ideal tendrá un profundo conocimiento del proceso legislativo, habilidades excepcionales de comunicación y la capacidad de construir y mantener relaciones sólidas con funcionarios gubernamentales. Además, deberás estar al tanto de las tendencias políticas y regulatorias que puedan afectar a nuestra organización y ser capaz de adaptar nuestras estrategias en consecuencia. Este puesto requiere un enfoque proactivo y estratégico, así como la capacidad de trabajar en un entorno dinámico y de ritmo rápido.

Responsabilidades

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  • Desarrollar e implementar estrategias legislativas efectivas.
  • Mantener relaciones con funcionarios gubernamentales y agencias reguladoras.
  • Monitorear y analizar la legislación relevante.
  • Representar a la organización en reuniones y eventos gubernamentales.
  • Colaborar con equipos internos para alinear las prioridades legislativas.
  • Preparar informes y presentaciones sobre actividades legislativas.
  • Asesorar a la alta dirección sobre asuntos legislativos.
  • Coordinar con grupos de interés y coaliciones para apoyar iniciativas.

Requisitos

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  • Título universitario en Ciencias Políticas, Derecho o campo relacionado.
  • Experiencia mínima de 5 años en asuntos legislativos o gubernamentales.
  • Conocimiento profundo del proceso legislativo y regulatorio.
  • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
  • Capacidad para construir y mantener relaciones efectivas.
  • Habilidad para trabajar de manera independiente y en equipo.
  • Pensamiento estratégico y habilidades analíticas.
  • Disponibilidad para viajar según sea necesario.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Puede describir una estrategia legislativa exitosa que haya implementado?
  • ¿Cómo maneja las relaciones con funcionarios gubernamentales?
  • ¿Qué experiencia tiene en el análisis de legislación compleja?
  • ¿Cómo se mantiene informado sobre las tendencias políticas y regulatorias?
  • ¿Puede dar un ejemplo de cómo ha influido en la política pública?
  • ¿Cómo prioriza múltiples iniciativas legislativas?
  • ¿Qué herramientas utiliza para monitorear la legislación relevante?
  • ¿Cómo maneja situaciones de alta presión en un entorno legislativo?
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